Von Durchgestrichen zu Gleichberechtigung - Solinger Pastoren teilen ihre Geschichten

Von Durchgestrichen zu Gleichberechtigung - Solinger Pastoren teilen ihre Geschichten

Von Durchstreichungen zur Gleichberechtigung – Solinger Pfarrerinnen erzählen ihre Geschichten

50 Jahre Gleichstellung in der Gemeinde – Wie Frauen auf die Kanzel kamenSolingen – Genau die Hälfte der 26 Pfarrer:innen im Kirchenkreis Solingen sind heute Frauen. Was heute selbstverständlich wirkt, ist das Ergebnis eines langen kirchlichen und gesellschaftlichen Lernprozesses. Denn die rechtliche Gleichstellung von Frauen und Männern im Pfarramt wurde in der Evangelischen Kirche erst vor 50 Jahren erreicht.

Die Evangelische Kirche im Rheinland hat in den vergangenen acht Jahrzehnten tiefgreifende Veränderungen in Sachen Gleichberechtigung erlebt. Drei Frauen aus verschiedenen Generationen – Hildegard Stracke, Gisela Vogel und Raphaela Demski-Galla – haben jeweils ihren Teil dazu beigetragen, wie die Kirche den Platz von Frauen im Pfarramt gestaltet hat. Ihre Erfahrungen spiegeln sowohl die Kämpfe als auch die Fortschritte wider, die seit der rechtlichen Gleichstellung im Jahr 1975 erreicht wurden.

Während des Zweiten Weltkriegs übernahmen Frauen wie Hildegard Stracke pastorale Aufgaben, als Männer an die Front einberufen wurden. Stracke arbeitete als Vikarin in Gräfrath und versah die Gemeindearbeit, als männliche Geistliche fehlten. Doch nach Kriegsende wurden sie und andere wieder in zweitrangige Positionen gedrängt, als die zurückkehrenden Soldaten ihre Ämter zurückforderten.

In den 1960er-Jahren stieß Gisela Vogel auf Widerstand, als sie in den Kirchendienst eintrat. Mit 87 Jahren erinnert sie sich noch an einen Brief, der mit „Lieber Bruder“ adressiert war – das Wort „Bruder“ war jedoch per Hand durchgestrichen. Trotzdem wurde sie die erste weibliche Oberkirchenrätin im Rheinland und saß später im Leitungsgremium – als einzige Frau unter zwanzig Männern.

Die rechtliche Gleichstellung von Frauen im Pfarramt kam schließlich 1975. Doch Vorurteile blieben. Dr. Ilka Werner, heute Superintendentin des Solinger Kirchenkreises, erlebte zu Beginn ihrer Karriere noch geschlechterspezifische Hürden. Heute betont sie die Bedeutung von Vielfalt und argumentiert, dass unterschiedliche Perspektiven die Arbeit der Kirche bereichern.

Für jüngere Pfarrerinnen wie die 39-jährige Raphaela Demski-Galla ist Gleichberechtigung längst Realität. Sie ist dankbar dafür, dass sie Theologie und den kirchlichen Dienst ohne Barrieren wählen konnte. In Solingen sind heute die Hälfte der 26 Pfarrer:innen Frauen – ein Zeichen dafür, wie weit die Kirche gekommen ist. Demski-Galla verwendet in ihrer Arbeit bewusst den Begriff „Schwester“, um den Frauen zu gedenken, die einst von der kirchlichen Gemeinschaft ausgeschlossen waren.

Beziehungen bleiben das Herzstück der seelsorgerischen Arbeit, wie Demski-Galla betont. Vertrauen und Verbindung zur Gemeinde sind genauso wichtig wie rechtliche Gleichstellung – eine Lehre, die sie von den Frauen vor ihr übernommen hat.

Der Weg der Kirche von Ausgrenzung zu Gleichberechtigung zeigt, wie Beharrlichkeit und gesellschaftlicher Wandel Institutionen verändern können. Frauen besetzen heute die Hälfte der Pfarrstellen in Solingen, und Begriffe wie „Schwester“ erinnern an vergangene Kämpfe. Für die heutige Generation geht es nun darum, auf diesem Fortschritt aufzubauen und sicherzustellen, dass Vielfalt auch künftig eine tragende Säule der Kirche bleibt.